为了维护广大农民工的合法权益，确保农民工按时足额拿到工资，吴堡县加大重点领域排查监管力度，坚决打击欠薪行为，对发现的欠薪问题建立台账，采取有效措施及时化解，持续推进根治欠薪工作机制落地落实。

       一是缴纳工资保证金。在工程建设领域全面推行工资保证金制度，出台《吴堡县建设领域农民工工资保证金实施办法》，根据用人单位工资支付情况，实行差异化缴存办法。截至目前，全县17家工程项目企业已全部缴纳工资保证金。

       二是实行分账管理。印发《在工程建设领域加快实行农民工工资专用账户管理制度》，政府各相关部门综合施策，督促各自管理的建设项目建设单位和施工总承包企业到邮储银行开设农民工工资专用账户，签订三方协议，并把此项工作纳入对建设工程的监督检查范围。目前，全县在建项目专用账户覆盖率实现100%。

       三是实行实名制管理。督促用人单位与招用的农民工依法签订劳动合同，要求施工企业与农民工先签订劳动合同后进场施工，建立职工名册、劳动计酬手册，健全用工和工资支付记录，明确用人单位对农民工的工资支付责任。目前，全县在建工程实名制实现全覆盖。

       四是按月足额发放工资。督促工程建设领域用人单位依法支付农民工工资，实现月清月结，查看用人单位工资发放记录，和农民工进行核实，坚决杜绝不发、少发、不按时发、借支等现象发生，不为年底留下欠薪隐患。

       五是实行施工现场维权信息公示制度。各项目施工承包企业在建设工程项目场地设立“农民工维权告示牌”，严格按照国家要求完善本地最低工资标准、行业监管部门责任人及投诉举报电话、工资支付日期、劳动用工相关法律法规、劳动保障监察责任人等各类信息，实现了在建施工场地维权告示牌全覆盖。

       下一步，吴堡县将继续加大清欠工作力度，将日常治理和开展专项检查相结合，建立健全长效机制，全面根治拖欠农民工工资问题。